目前形势下，电厂干灰输送企业的竞争归根到底是气力输送泵技术人才的竞争，福建粉料输送设备工艺流程方案提供商鼎龙电力东山料封泵地区销售处除了与电厂干灰输送专业技术院校合作招聘到合适的人才外，更为有效的方式是通过电厂干灰输送行业培训提高现有员工的气力输送泵职业技术素质，使其成为满足电厂干灰输送企业需要的气力输送泵技术人才。

一、对电厂干灰输送行业气力输送泵产品主要知识的培训

     鼎龙电力每一位员工只有掌握的气力输送泵、料封泵、气力输送泵产品主要知识，才能为电厂干灰输送客户提供有质量的产品咨询与售后服务！鼎龙电力定期都会聘请电厂干灰输送行业的主要人士到鼎龙公司，进气力输送泵车间，从气力输送泵、气力输送泵、料封泵产品的生产原理到行业应用进行详细的培训。专注自专业，匠心铸匠品！通过不断的学习培训，加强鼎龙新人有关气力输送泵的基础知识了解，提升员工在本职工作中的熟悉度和主要性，在以后的工作中提升工作效率。

二、对鼎龙电力团队文化的学习和认同

    团队文化聚人心，创新奋进铸精品！根植于电厂干灰输送领域、匠心打造气力输送泵产品多年的福建粉料输送设备工艺流程方案提供商鼎龙电力东山料封泵地区销售处，一直非常重视团队文化理念对于企业的影响！不忘来时路，起航新征程，践行核心价值观，东山气力输送泵产品生产企业鼎龙电力在多年的发展中，形成了有自我特性的鼎龙团队文化理念！带领鼎龙新人系统地接触和感受鼎龙团队文化是每一位鼎龙老员工都会去做的一件事情！

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