“21世纪什么都不缺，就缺人才”。庐山料封泵企业要想长足发展，专注匠心求品质，在激烈的粉煤灰焦粉等粉料中短距离输送市场竞争中立于不败之地，就需要培养出一支优秀的粉煤灰焦粉等粉料中短距离输送管理团队和高素质的料封泵技术员工队伍。而强有力的粉煤灰焦粉等粉料中短距离输送职业培训工作，正是江西粉体气力输送设备解决方案提供商鼎龙电力庐山料封泵区域客服部企业取得长远发展的重要动力。

    江西粉体气力输送设备解决方案提供商鼎龙电力庐山料封泵区域客服部每年都有新员工加入鼎龙团队，对每一位进入鼎龙团队的新人的培训提升，是庐山料封泵产品生产厂家鼎龙负责人必须亲自过问的一件事！

一、对粉煤灰焦粉等粉料中短距离输送行业料封泵产品知识的培训

     鼎龙电力每一位员工只有掌握的散装机、料封泵、料封泵产品主要知识，才能为粉煤灰焦粉等粉料中短距离输送业界的客户提供有质量的产品咨询与售后服务！鼎龙电力定期都会聘请粉煤灰焦粉等粉料中短距离输送领域的业内行家到鼎龙公司，进料封泵车间，从料封泵、气力输送泵、散装机产品的生产原理到行业应用进行详细的培训。专于心，精于品，通过不断的学习培训，加强鼎龙新人有关料封泵的基础知识了解，提升员工在本职工作中的熟悉度和主要性，在以后的工作中提升工作效率。

二、对鼎龙电力团队文化的学习和认同

    团队文化聚人心，创新奋进铸精品！根植于粉煤灰焦粉等粉料中短距离输送领域、学史明理悟思想；笃行不怠塑品牌，匠心打造料封泵产品多年的江西粉体气力输送设备解决方案提供商鼎龙电力庐山料封泵区域客服部，一直非常重视团队文化理念对于企业的影响！庐山料封泵产品生产企业鼎龙电力在多年的发展中，形成了有自我特性的鼎龙团队文化理念！践行核心价值观。奋发有为，行稳致远，带领鼎龙新人系统地接触和感受鼎龙团队文化是每一位鼎龙老员工都会去做的一件事情！